成長しましょう
2010年11月25日
今日のお話は「江戸商人に学ぶ」
江戸商人の育成を語る言葉として、次のような言葉があります。
「三つ心、六つ躾、九つ言葉、十二文、十五理で末決まる」
ということです。三歳までは心の教育をしました。六歳までには
箸の使い方から始まって、「傘かしげ」や「肩ひき」など、
日常的な躾を繰り返し行います。
九歳までにお客様との会話を覚え、十二歳では請求書や苦情処理
まで書けるようになっていました。そして十五歳では物の道理を
理解するよう努め、商人として一人前になっていったのです。
現代の職場でも、社員が「お客様に満足してもらえるよう成長を
図る」という点では同じです。その時期その場面での経験を得て、
一つひとつの事柄を学んでいく積み重ねが、
一人前と呼べる職場人をつくります。
周囲から認められるよう、自分を磨く意志があって初めて向上があります。
自己のレベル向上に王道はありません。苦労を重ねて道を歩んで
いきましょう。
今日の心がけ 一歩ずつ成長していきましょう
今日が誕生日の有名人
岡田 彰布さん
坂本 スミ子さん
江戸商人の育成を語る言葉として、次のような言葉があります。
「三つ心、六つ躾、九つ言葉、十二文、十五理で末決まる」
ということです。三歳までは心の教育をしました。六歳までには
箸の使い方から始まって、「傘かしげ」や「肩ひき」など、
日常的な躾を繰り返し行います。
九歳までにお客様との会話を覚え、十二歳では請求書や苦情処理
まで書けるようになっていました。そして十五歳では物の道理を
理解するよう努め、商人として一人前になっていったのです。
現代の職場でも、社員が「お客様に満足してもらえるよう成長を
図る」という点では同じです。その時期その場面での経験を得て、
一つひとつの事柄を学んでいく積み重ねが、
一人前と呼べる職場人をつくります。
周囲から認められるよう、自分を磨く意志があって初めて向上があります。
自己のレベル向上に王道はありません。苦労を重ねて道を歩んで
いきましょう。
今日の心がけ 一歩ずつ成長していきましょう
今日が誕生日の有名人
岡田 彰布さん
坂本 スミ子さん
Posted by 「ＴＭネットワーク☆ＳＴＡＦＦブログ」 at 10:50
│退職クローバー
